Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: - подбор персонала (размещение объявлений, предварительное собеседование) - прием, перемещение, увольнение - отпуска, командировки, больничные листы - табеля учета рабочего времени; - трудовые договоры, дополнительные соглашения; - формирование личных дел сотрудников, - ведение личных карточек формы Т-2; - учет, хранение и ведение трудовых книжек и т.д. - подготовка льготных справок, справок для назначения пенсии. - разработка и составление локальных нормативных документов (должностные инструкции, положения) - взаимодействие с государственными органами УПФР, ЦЗ, МФЦ, социальная защита, военкомат. Есть опыт при сокращении штата и ликвидации предприятия.

общее делопроизводство ведение электронного документооборота, протоколирование и организация совещаний, планерок, организация отправки и получения почтовых отправлений, прием, распределение и фильтрация входящих/исходящих звонков, работа с входящей и исходящей корреспонденцией, подготовка документов для руководителей, своевременное информирование сотрудников компании о приказах, распоряжениях, заказ авиабилетов для руководителей и сотрудников организации, организация деловых встреч директора.

Должностные обязанности на электромонтажном участке: ведение всего документооборота на участке: табеля учета рабочего времени, наряды, заявления на отпуска, отгулы и т.д., учет и заполнение больничных листов, заполнение командировочных удостоверений. Ведение документооборота с заказчиками, подрядными организациями.

Должностные обязанности: прием и осуществление назначения и перерасчета пенсий, выплат ЕДВ для пенсионеров и льготных категорий граждан.

Специалист по социальной работе, зав. отделом социальных гарантий Должностные обязанности: прием документов граждан всех льготных категорий для назначения, перерасчета пенсий по старости, инвалидности, СПК и т.д.,

Социальная работа